NOVA BONIFICACIO PELS TREBALLADORS AUTÒNOMS (BOE 28/02/2015)

Aplicable per cura de menors de 7 anys a càrrec del treballador autònom, o familiars fins a segons grau en situació de dependència.

La quantia és el 100 % de la quota per contingències comuns i durant 12 mesos.

Cal contractar a un treballador a temps complert o parcial (mínim 50%) durant el periode en que es gaudeixi la bonificació.

Només en poden gaudir els Autònoms que no tinguin ni hagin tingut treballadors assalariats en els 12 mesos anteriors.

En la nostra opinió la eficàcia de la mesura queda molt limitada pel fet de que el treballador Autònom no pot haver tingut assalariats en els 12 mesos anteriors al fet que motivi la bonificació. 

MÍNIM DE 500,00.-€ EXENTS DE COTITZACIÓ PELS CONTRACTES INDEFINITS (BOE 28/02/2015)

És aplicable a tots el contractes indefinits a jornada completa formalitzats a partir del 01/03/2015.

També es d’aplicació proporcionalment a la contractació indefinida a temps parcial, mínim un 50%.

Es aplicable en un periode de 24 mesos més 12 mesos en les empreses de menys de 10 treballadors ( en el moment de la contractació). En aquest darrer periode la part exenta es reduiex a 250,00.-€

Entre d’altres requisits, s’ha d’augmentar el nivell d’ocupació indefinida i total de la empresa i mantenir-lo durant un periode de 36 mesos.

Coexistiran fins el 31/03/2015 aquest nou incentiu i el de la TARIFA PLANA. 

La nostra opinió és que es una mesura de menor import que el de la tarifa plana, ja que implica un sostre màxim de bonificació de 118,00.-€. Per tant es preveuen contractacions indefinides a al empresa, continua essent millor oportunitat la Tarifa Plana, que permet abonar tant sols 100,00.-€ mes de cotització.